خوزستان”عطرکارون”وی با اشاره به وضع کنونی نیروهای قرارداد مدت موقت، با بیان اینکه ما در مجموعه صنعت نفت دنبال احصا کردن تسهیلاتی که باعث دلگرمی وانگیزه برای نیروهای قرارداد مدت موقت شود هستیم، زیرا این قشر از نیروها طی ده سال از پس از تبدیل وضعیت آسیب‌های زیادی را متحمل شده اند. بروز کردن اطلاعات تحصیلی نیروهای قراردادی و یکسان‌سازی نظام پرداخت حقوق در اولویت اقدام‌های وزارت نفت است.
سرپرست معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی وزارت نفت درباره حل مشکلات نیروهای قرارداد موقت، تأکید کرد: به دنبال راهکارهای اجرایی و الگویی مؤثر برای ساماندهی نیروهای قراردادی هستیم که به نفع آنها و خانواده محترمشان باشد.
علی‌مددی در پایان با اشاره به مشکلات نیروهای ارکان ثالث در مجموعه وزارت نفت گفت: با توجه به اینکه اکنون بخش زیادی از مشاغل فنی و تخصصی را نیروهای ارکان ثالث برعهده دارند، طرح طبقه بندی مشاغل را به طور کامل اجرا خواهیم نمود.
براساس این گزارش، عبدالله ابول‌پور مدیرعامل و عبدالله مسرتی مدیر منابع انسانی شرکت گاز خوزستان نیز در این نشست، گزارشی از عملکرد فعالیت‌های این شرکت و مشکلات منابع انسانی ارائه دادند.
